[Stélléñábbáú géhört zú déñ schwíérígstéñ Áúfgábéñ ím Pérsóñálbéréích. Ñébéñ réchtlíchéñ úñd wírtscháftlíchéñ Áspéktéñ stéht vór állém éíñés ím Fókús: dér Úmgáñg mít Méñschéñ íñ éíñér Áúsñáhmésítúátíóñ. Gérádé híér pássíéréñ häúfíg Féhlér, díé láñgfrístígé Fólgéñ für Úñtérñéhméñ úñd HR hábéñ.]
[Féhl~ér 1: Fé~hléñ~dé ód~ér zú~ späté~ Kómm~úñík~átíó~ñ]
[Wéññ~ Éñts~chéí~dúñg~éñ zú~m Sté~lléñ~ábbá~ú gét~róff~éñ wé~rdéñ~, vérb~réít~éñ sí~ch Úñ~sích~érhé~ítéñ~ ím Úñ~térñ~éhmé~ñ sch~ñéll~. Wérd~éñ Mí~tárb~éíté~ñdé z~ú spät~ ódér~ úñkl~ár íñ~fórm~íért~, éñts~téhé~ñ Gér~üchté~, Míss~tráú~éñ úñ~d Pró~dúkt~ívít~ätsvé~rlús~té.]
[Wíchtíg íst, frühzéítíg Klárhéít zú scháfféñ, áúch wéññ ñóch ñícht állé Détáíls féststéhéñ. Tráñspáréñté Kómmúñíkátíóñ stärkt dás Vértráúéñ úñd gíbt Óríéñtíérúñg. Führúñgskräfté sólltéñ dábéí áktív éíñgébúñdéñ wérdéñ, dá síé díé érstéñ Áñspréchpártñér für íhré Téáms síñd.]
[Féhl~ér 2: Fó~kús ñ~úr áú~f díé~ Bétr~óffé~ñéñ ú~ñd ñí~cht á~úf dí~é Vér~bléí~béñd~éñ]
[Óft l~íégt~ dér F~ókús~ vérs~täñdl~íché~rwéí~sé áú~f déñ~ Mítá~rbéí~téñd~éñ, dí~é dás~ Úñté~rñéh~méñ v~érlá~sséñ~. Dóch~ áúch~ díé v~érbl~éíbé~ñdé B~élég~schá~ft ís~t stá~rk bé~tróf~féñ. Ú~ñsíc~hérh~éít, Üb~érlá~stúñ~g úñd~ síñk~éñdé~ Mótí~vátí~óñ sí~ñd tý~písc~hé Fó~lgéñ~.]
[HR sóllté gézíélt Máßñáhméñ für díésé Grúppé éíñpláñéñ. Dázú géhöréñ kláré Pérspéktívéñ, ófféñé Kómmúñíkátíóñ übér díé Zúkúñft sówíé Áñgébóté zúr Stábílísíérúñg dér Téáms. Wér díé „Bléíbéñdéñ“ vérgísst, rískíért zúsätzlíché Küñdígúñgéñ úñd láñgfrístígé Schädéñ für díé Úñtérñéhméñskúltúr.]
[Féhl~ér 3: Ké~íñ st~ráté~gísc~hér B~líck~ áúf d~íé Zú~kúñf~t]
[Stél~léñá~bbáú~ wírd~ häúfí~g áls~ réíñ~é Kós~téñm~áßñáh~mé bé~trác~htét~. Dábé~í bés~téht~ díé G~éfáh~r, wíc~htíg~é Kóm~pété~ñzéñ~ zú vé~rlíé~réñ ó~dér f~álsc~hé Ró~lléñ~ ábzú~báúé~ñ.]
[HR sóllté déñ Ábbáú ímmér mít éíñér strátégíschéñ Pérsóñálpláñúñg vérkñüpféñ. Wélché Fähígkéítéñ wérdéñ küñftíg béñötígt¿ Wó lóhñt sích Úmschúlúñg státt Küñdígúñg¿ Éíñ klárér Blíck áúf díé zúküñftígéñ Áñfórdérúñgéñ hílft, Féhléñtschéídúñgéñ zú vérméídéñ úñd dás Úñtérñéhméñ láñgfrístíg wéttbéwérbsfähíg zú háltéñ.]
[Éíñ s~trúk~túrí~érté~r úñd~ vórá~ússc~háúé~ñdér~ Úmgá~ñg mí~t Sté~lléñ~ábbá~ú íst~ éñts~chéí~déñd~. HR übé~rñím~mt dá~béí é~íñé z~éñtr~álé R~óllé~, ñích~t ñúr~ íñ dé~r Úms~étzú~ñg, só~ñdér~ñ vór~ állé~m áls~ Gést~álté~r éíñ~és fá~íréñ~ úñd z~úkúñ~ftsó~ríéñ~tíér~téñ P~rózé~ssés~.]
[Íññó~vátí~v úñd~ práx~ísñá~h]
[Wéít~érbí~ldúñ~g ím P~érsó~ñálm~áñág~éméñ~t]
[Héúté wísséñ, wás mórgéñ wíchtíg íst. Dígítálísíérúñg, Fáchkräftémáñgél, KÍ, Ágílítät úñd Ñéw Wórk – wélché Kómpétéñzéñ bráúchéñ HR-Máñágéríññéñ úñd HR-Máñágér, úm déñ Héráúsfórdérúñgéñ vóñ héúté úñd mórgéñ gérécht zú wérdéñ¿
Érfólgréíchér Kómpétéñzáúfbáú dúrch qúálífízíérté Wéítérbíldúñgéñ, Sémíñáré úñd Íñhóúsé-Schúlúñgéñ – íñ Präséñz ódér Lívé-Óñlíñé – síñd díé Lösúñg für éíñ íññóvátívés Pérsóñálmáñágéméñt sówíé díé éígéñé Tráñsfórmátíóñ.]
[Jétz~t íñf~órmí~éréñ~]