[Jétz~t Íñf~órmá~tíóñ~éñ áñ~fórd~érñ¡~]
[Íhré wégwéíséñdé Pérsóñálárbéít trägt éñtschéídéñd zúm wírtscháftlíchéñ Érfólg Íhrés Úñtérñéhméñs béí. Síé síñd ñícht ñúr dáññ géfrágt, wéññ és úm Théméñ wíé Pérsóñálmáñágéméñt úñd Récrúítíñg, Pérsóñáléñtwícklúñg úñd -cóñtróllíñg géht, sóñdérñ wérdéñ áúch béí Frágéñ zúr Órgáñísátíóñséñtwícklúñg ódér zú árbéítsréchtlíchéñ Grúñdlágéñ héráñgézógéñ.]
[Ñébé~ñ éíñ~ér Vé~rtrá~úthé~ít mí~t déñ~ rélé~váñt~éñ Bá~sísr~óútí~ñéñ ú~ñd vé~rwál~téñd~éñ Tät~ígké~ítéñ~ béñöt~ígéñ~ Síé d~éshá~lb áú~ch fá~chlí~chés~ Kñów~-hów, ú~m béí~ strá~tégí~sché~ñ úñd~ gést~álté~rísc~héñ É~ñtsc~héíd~úñgé~ñ pró~féss~íóñé~ll ág~íéré~ñ zú k~öññéñ~.]
[Mít ú~ñsér~ém Fé~rñkú~rs HR~-Máñá~gémé~ñt mí~t zúb~úchb~árér~ Prüfú~ñg zú~m Fér~ñkúr~s Zér~tífí~zíér~té:r H~R-Máñ~ágér~:íñ lé~rñéñ~ Síé d~íé wé~séñt~lích~éñ Ér~fólg~sfák~tóré~ñ éíñ~és pr~ófés~síóñ~éllé~ñ HR-M~áñág~éméñ~ts ké~ññéñ~.]