[895 séár~ch ré~súlt~s fór~ “shóp~píñg~ Bérl~íñ”]

[Fílt~ér]
  • [Shów~ óñlý~ évéñ~ts wí~th cé~rtíf~ícát~íóñ (77)]

[Básí~c trá~íñíñ~g íñ p~úrch~ásíñ~g]

[Ýóú s~hóúl~d kñó~w thí~s whé~ñ púr~chás~íñg¡~]
[(1018)]

[át 8 ló~cátí~óñs á~ñd óñ~líñé~]

[3 dáýs~]

[tráí~ñíñg~]

[Gérm~áñ]

[Ñégó~tíát~íóñ t~ráíñ~íñg f~ór pú~rchá~sérs~]

[Strá~tégý~ áñd t~áctí~cs fó~r púr~chás~íñg s~úccé~ss]
[(1303)]

[át 17 ló~cátí~óñs á~ñd óñ~líñé~]

[3 dáýs~]

[Tráí~ñíñg~]

[Gérm~áñ]

[Ñéw w~órk í~ñ púr~chás~íñg]

[Mákí~ñg wó~rk íñ~ púrc~hásí~ñg fí~t fór~ thé f~útúr~é¡]
[Ñéw]

[íñ Bé~rlíñ~ áñd ó~ñlíñ~é]

[2 dáýs~]

[tráí~ñíñg~]

[Gérm~áñ]

[Púrc~hásí~ñg có~rrés~póñd~éñcé~ cóúr~sé]

[Qúál~ífý á~s á bú~ýér]
[Ñéw]

[óñlí~ñé]

[áppr~óx. 80 hó~úrs]

[Córr~éspó~ñdéñ~cé có~úrsé~]

[Gérm~áñ]

[Ñégó~tíát~íóñ c~óách~íñg f~ór éx~pérí~éñcé~d púr~chás~érs]

[Ñégó~tíát~íñg á~t thé~ tóp l~évél~]
[Ñéw]

[íñ St~úttg~árt]

[1.5 dáýs~]

[tráí~ñíñg~]

[Gérm~áñ]

[Rhét~óríc~ tráí~ñíñg~ fór p~úrch~ásér~s]

[Hów t~ó bé c~óñví~ñcíñ~g íñ s~álés~ tálk~s¡]
[(389)]

[át 4 ló~cátí~óñs á~ñd óñ~líñé~]

[2 dáýs~]

[Tráí~ñíñg~]

[Gérm~áñ]

[Cért~ífíé~d Púr~chás~íñg P~rófé~ssíó~ñál c~óúrs~é]

[Tárg~étéd~ fúrt~hér d~évél~ópmé~ñt ─ Wí~th á c~értí~fícá~té fr~óm th~é Máñ~ñhéí~m Sch~óól ó~f Máñ~ágém~éñt (H~dWM)]

[séé d~étáí~ls]

[Cóúr~sé]

[Gérm~áñ]

[Cért~ífíé~d ñég~ótíá~tíóñ~ éxpé~rt íñ~ púrc~hásí~ñg có~úrsé~]

[Tárg~étéd~ fúrt~hér d~évél~ópmé~ñt - wí~th á c~értí~fícá~té fr~óm th~é Máñ~ñhéí~m Sch~óól ó~f Máñ~ágém~éñt (H~dWM)]

[6 sémí~ñár d~áýs]

[Cóúr~sé]

[Gérm~áñ]

[Púrc~hásé~ óf tr~áñsp~órtá~tíóñ~ sérv~ícés~]

[Hów t~ó ópt~ímíz~é ýóú~r trá~ñspó~rt có~sts¡~]
[(315)]

[át 2 ló~cátí~óñs á~ñd óñ~líñé~]

[2 dáýs~]

[tráí~ñíñg~]

[Gérm~áñ]

[Íñté~ñsív~é ñég~ótíá~tíóñ~ tráí~ñíñg~ fór p~úrch~ásér~s]

[Gúár~áñté~éd pr~ófít~áblé~ ñégó~tíát~íóñs~¡]
[(91)]

[át 2 ló~cátí~óñs á~ñd óñ~líñé~]

[4 dáýs~]

[Bléñ~déd l~éárñ~íñg]

[Gérm~áñ]

[Blóg~ póst~s óf í~ñtér~ést t~ó ýóú~]
[Tó th~é Háú~fé Ák~ádém~íé Bl~óg]

[Sízé éqúáls stréñgth - thís éqúátíóñ ñó lóñgér fíts tódáý Thé glóbál écóñómý ís íñ á cóñstáñt státé óf úphéávál, glóbál márkéts áré cháñgíñg éñtíré íñdústríés áñd téchñólógícál cháñgé ís tákíñg plácé fástér tháñ évér béfóré. Thís súíts íññóvátívé stárt-úp cómpáñíés. Lárgé cómpáñíés, óñ thé óthér háñd, ñééd tó dévélóp á ñéw fórm óf córpóráté éñtrépréñéúrshíp áñd swítch tó ágílé léádérshíp íf théý wáñt tó rémáíñ cómpétítívé.]

[Wíth thé ÉÚ Ómñíbús Régúlátíóñ óf Fébrúárý 2025, thé ÉÚ Cómmíssíóñ wáñts tó sígñífícáñtlý réláx thé sústáíñábílítý répórtíñg óblígátíóñs fór smáll áñd médíúm-sízéd éñtérprísés (SMÉs). Thé máíñ áím ís tó rédúcé búréáúcrácý. Íñ fútúré, óñlý cómpáñíés wíth móré tháñ 1,000 émplóýéés áñd éíthér á túrñóvér óf móré tháñ 50 míllíóñ éúrós ór á báláñcé shéét tótál óf móré tháñ 25 míllíóñ éúrós wíll bé súbjéct tó thé CSRD]

[Á Búsíñéss Dévélópméñt Máñágér (BDM) ís réspóñsíblé fór thé grówth áñd strátégíc dévélópméñt óf á cómpáñý. Théý ídéñtífý ñéw búsíñéss óppórtúñítíés, áñálýzé márkét tréñds áñd dévélóp strátégíés tó máké thé cómpáñý móré cómpétítívé. Thé fócús ís óñ ópéñíñg úp ñéw márkéts, ácqúíríñg cústómérs áñd búíldíñg lóñg-térm búsíñéss rélátíóñshíps. Búsíñéss Dévélópméñt Máñágér: Kéý Fácts Tráíñíñg]

[Whéthér ýóú wáñt tó ádváñcé ýóúr cáréér, léárñ ñéw skílls ór éxpáñd ýóúr kñówlédgé íñ á tárgétéd máññér - dígítál téchñólógíés óffér ýóú móré óppórtúñítíés tháñ évér béfóré. Thé dígítál tráñsfórmátíóñ ís ñót óñlý cháñgíñg búsíñéss módéls, bút álsó hów wé léárñ: óñlíñé cóúrsés, íñtéráctívé léárñíñg plátfórms áñd ÁÍ-súppórtéd léárñíñg méthóds áré mákíñg fúrthér édúcátíóñ móré fléxíblé, éffícíéñt áñd íñdívídúál. Thé fígúrés spéák fór thémsélvés: 60 %]

[HR dépártméñts tódáý fíñd thémsélvés íñ á cóñtéxt óf cháñgé: fléxíblé wórkíñg módéls, rémóté wórk áñd flát híérárchíés áré íñcréásíñglý íñ démáñd, éspécíállý ámóñg ýóúñg émplóýéés. Át thé sámé tímé, máñý ádmíñístrátívé tásks íñ HR Máñágéméñt cáñ bé cómplétéd móré éásílý áñd qúícklý tháñks tó dígítálízátíóñ áñd áútómátíóñ. Thís éñvíróñméñt réwárds cómpáñíés thát táké á strátégíc áppróách tó HR íssúés - ñót léást íñ víéw óf thé shórtágé óf skílléd wórkérs,]

[Stáñdíñg stíll méáñs góíñg báckwárds - thís ápplíés tódáý móré tháñ évér. Cómpáñíés thát wáñt tó bé súccéssfúl íñ thé lóñg térm múst áctívélý dévélóp ñéw búsíñéss áréás áñd grów strátégícállý. Búsíñéss dévélópméñt ís thé kéý tó thís. Bút hów dóés thé súccéssfúl fúrthér dévélópméñt óf búsíñéss áréás wórk¿ Whích méthóds hávé próvéñ súccéssfúl¿ Áñd whát mákés á súccéssfúl búsíñéss dévélópér¿ Íñ thé fóllówíñg ýóú wíll léárñ]

[Áré ýóú lóókíñg fór áñ éfféctívé fórm óf léárñíñg thát cómbíñés théórý áñd práctícé¿ Á wórkshóp állóws ýóú tó dó júst thát thróúgh íñtéñsívé cóllábórátíóñ íñ smáll gróúps. Héré ýóú cáñ fíñd óút whát cóñstítútés á wórkshóp, hów ít wórks áñd whích méthóds áré pártícúlárlý éfféctívé - whéthér ás á pártícípáñt ór órgáñízér. Whát ís á wórkshóp¿ Défíñítíóñ áñd méáñíñg Á wórkshóp ís á]

[Íf ýóú wáñt tó kéép úp íñ thé dígítál wórld óf wórk, ýóú ñééd áccéss tó kñówlédgé thát ís ás fléxíblé ás ýóúr wórkíñg dáý - lócátíóñ-íñdépéñdéñt léárñíñg fórmáts áré júst ríght fór thís. Wébíñárs áré próvíñg tó bé á prómísíñg wáý tó léárñ díréctlý fróm hómé wíthóút áñý détóúrs. Bút whát éxáctlý áré wébíñárs áñd hów dó théý díffér¿]

[Cléár óbjéctívés áré crúcíál tó á cómpáñý's súccéss, bút théré ís óftéñ á láck óf éfféctívé méthóds fór cóñsístéñt ímpléméñtátíóñ. Thís ís whéré ÓKR cómés íñtó pláý - Óbjéctívés áñd Kéý Résúlts cómbíñé íñspíríñg góáls wíth méásúráblé résúlts. Thé méthód hás cóñtríbútéd sígñífícáñtlý tó thé súccéss óf cómpáñíés súch ás Góóglé áñd Íñtél. Íñ thís gúídé, ýóú wíll léárñ hów tó úsé ÓKR tó]

[Fórést fírés, héátwávés, clímáté cháñgé, wár íñ Úkráíñé, páñdémícs áñd récéssíóñs: crísés hávé álwáýs éxístéd. Bút théír fréqúéñcý hás íñcréáséd drámátícállý íñ récéñt ýéárs. Só múch só thát wé áré ñów tálkíñg ábóút á "pérmá-crísís". Thís pérmá-crísís cóñfróñts máñágérs wíth á múltítúdé óf cóñtrádíctórý réqúíréméñts: Théý hávé tó éñsúré stábílítý whílé rémáíñíñg ágílé, próvídé sécúrítý whílé éñáblíñg cháñgé, máñágé shórt-térm]

[Thé Gérmáñ sócíál sécúrítý sýstém ís á húgé sáfétý ñét thát ís strétchéd úñdér thé májórítý óf sócíétý. Óñé óf thé céñtrál ñódés whéré thé thréáds óf thís ñét cómé tógéthér áré thé páýróll dépártméñts íñ cómpáñíés. Ámóñg óthér thíñgs, thís ís whéré sócíál sécúrítý cóñtríbútíóñs áré cálcúlátéd áñd páíd. Thé tásk óf thé páýróll áccóúñtáñts ís tó úñdérstáñd thé détáíléd rúlés óf thé ñétwórk áñd tó]

["Fácílítý máñágéméñt ís thé sámé ás á jáñítóríál sérvícé". Thís státéméñt ís fúñdáméñtállý wróñg. Thé sérvícés óf á jáñítór, ás théý áré kñówñ fróm schóól ópérátíóñs fór éxámplé, áré óñlý á fráctíóñ óf fácílítý máñágéméñt. Fácílítý máñágéméñt (FM) cómprísés sérvícés fór thé éffícíéñt máñágéméñt óf réál éstáté. Áñd thát ís précísélý thé fócús: máñágéméñt. Íñ á ñútshéll]

[Ádví~cé áñ~d cóñ~táct~]

[Wé ár~é háp~pý tó~ hélp~]
[Dó ýó~ú háv~é áñý~ qúés~tíóñ~s ábó~út óú~r cóú~rsés~ ór wó~úld ý~óú lí~ké íñ~díví~dúál~ ádví~cé¿ W~é áré~ thér~é fór~ ýóú M~óñdá~ý tó F~rídá~ý fró~m 8:00 ám t~ó 5:00 pm.]